Thời điểm và hồ sơ giám định mức suy giảm khả năng lao động
Thời điểm và hồ sơ giám định mức suy giảm khả năng lao động. Em bị tai nạn lao động nặng; bác sỹ xác nhận trường hợp của em phải điều trị lâu dài không có khả năng điều trị ổn định vì bị đa chấn thương toàn thân. Giờ em muốn làm giám định thương tật luôn thì có được không hay phải chờ đến khi nào em điều trị ổn định ạ? Hồ sơ để giám định gồm những gì ạ?
- Thành phần hồ sơ để hưởng chế độ tai nạn lao động
- Hồ sơ giám định y khoa khi bị tai nạn lao động
- Tai nạn lao động và mức quyền lợi được hưởng
Tư vấn chế độ tai nạn lao động:
Cảm ơn bạn đã gửi câu hỏi tới Tổng đài tư vấn. Với câu hỏi về thời điểm và hồ sơ giám định mức suy giảm khả năng lao động, chúng tôi xin trả lời cho bạn như sau:
Thứ nhất; thời điểm giám định mức suy giảm khả năng lao động
Căn cứ điểm c khoản 1 điều 47 Luật An toàn vệ sinh lao động năm 2015 quy định:
“Điều 47. Giám định mức suy giảm khả năng lao động
1. Người lao động bị tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp được giám định hoặc giám định lại mức suy giảm khả năng lao động khi thuộc một trong các trường hợp sau đây:
c) Đối với trường hợp thương tật hoặc bệnh nghề nghiệp không có khả năng điều trị ổn định theo quy định của Bộ trưởng Bộ Y tế thì người lao động được làm thủ tục giám định trước hoặc ngay trong quy trình điều trị.”
Như vậy, theo thông tin mà bạn cung cấp; bạn bị tai nạn lao động được bác sỹ xác nhận trường hợp của bạn phải điều trị lâu dài không có khả năng điều trị ổn định. Theo đó; bạn thuộc trường hợp được làm thủ tục giám định trước hoặc ngay trong quy trình điều trị mà không cần phải chờ đến khi điều trị ổn định.
Thứ hai, hồ sơ giám định mức suy giảm khả năng lao động
Hồ sơ giám định thương tật lần đầu được hướng dẫn quy định khoản 1 Điều 5 Thông tư 56/2017/TT-BYT và bạn cần chuẩn bị các giấy tờ bao gồm:
+) Giấy giới thiệu của người sử dụng lao động theo mẫu quy định tại Phụ lục 1;
+) Bản chính hoặc bản sao hợp lệ Giấy chứng nhận thương tích do cơ sở y tế (nơi đã cấp cứu, điều trị cho người lao động);
+) Bản chính hoặc bản sao hợp lệ Biên bản Điều tra tai nạn lao động;
+) Giấy ra viện hoặc tóm tắt hồ sơ bệnh án. Trường hợp người lao động không điều trị nội trú hoặc ngoại trú thì phải có giấy tờ về khám, điều trị thương tật phù hợp với thời điểm xảy ra tai nạn lao động và tổn thương đề nghị giám định.
Trường hợp người được giám định thuộc đối tượng quy định tại điểm c khoản 1 Điều 47 của Luật an toàn, vệ sinh lao động: Trong bản tóm tắt hồ sơ bệnh án phải ghi rõ tổn thương do tai nạn lao động không có khả năng điều trị ổn định.
Tư vấn chế độ tai nạn lao động trực tuyến 24/7: 1900 6172
+) Một trong các giấy tờ có ảnh sau đây: Chứng minh nhân dân; Căn cước công dân; Hộ chiếu còn hiệu lực. Trường hợp không có các giấy tờ nêu trên thì phải có Giấy xác nhận của Công an cấp xã có dán ảnh, đóng giáp lai trên ảnh và được cấp trong thời gian không quá 03 tháng tính đến thời điểm đề nghị khám giám định.
Trên đây là bài viết tư vấn về vấn đề thời điểm và hồ sơ giám định mức suy giảm khả năng lao động. Ngoài ra; bạn có thể tham khảo thêm các bài viết khác tại:
Mức hưởng và hồ sơ hưởng chế độ tai nạn lao động
Tai nạn lao động và mức quyền lợi được hưởng
Mọi thắc mắc bạn vui lòng liên hệ Tổng đài tư vấn trực tuyến 24/7: 1900.6172 để được trực tiếp tư vấn, giải đáp.
