Tính tiền BHXH một lần khi có thời gian nghỉ thai sản năm 2020

Mục lục

Tính tiền BHXH một lần khi có thời gian nghỉ thai sản năm 2021

Tính tiền BHXH một lần khi có thời gian nghỉ thai sản năm 2021? Em có quá trình đóng BHXH như sau: Từ tháng 03/2015 đến tháng 12/2015 Mức lương 2.568.000. Từ tháng 1/2016 đến tháng 12/2016 Mức lương 2.889.000. Từ tháng 01/2017 đến tháng 12/2017 Mức lương 3.103.000. Từ tháng 01/2018 đến tháng 12/2018 Mức lương 3.306.300 Từ tháng 01/2019 đến tháng 06/2019 NGHỈ HƯỞNG CHẾ ĐỘ THAI SẢN. Cho em hỏi khi nghỉ thai sản em có được đóng BHXH không? Em nghỉ hết thai sản thì nghỉ việc luôn thì đã nhận được tiền BHXH một lần chưa? Nếu nhận tiền BHXH một lần thì em được nhận bao nhiêu?

Tư vấn Bảo hiểm xã hội trực tuyến 24/7: 1900 6172

Chào bạn, cảm ơn bạn đã tin tưởng và gửi câu hỏi đề nghị tư vấn luật đến Bộ phận luật sư tư vấn pháp luật của Tổng đài tư vấn. Nội dung câu hỏi về BHXH một lần khi có thời gian nghỉ thai của bạn đã được đội ngũ luật sư của Chúng tôi nghiên cứu và tư vấn cụ thể như sau:

Thứ nhất, về việc đóng BHXH trong thời gian nghỉ thai sản

Căn cứ theo quy định tại khoản 2 Điều 39 Luật Bảo hiểm xã hội năm 2014:

“Điều 39. Mức hưởng chế độ thai sản

………………

2. Thời gian nghỉ việc hưởng chế độ thai sản từ 14 ngày làm việc trở lên trong tháng được tính là thời gian đóng bảo hiểm xã hội, người lao động và người sử dụng lao động không phải đóng bảo hiểm xã hội“.

Bên cạnh đó, căn cứ khoản 1.8 Điều 38 Quyết định 595/QĐ- BHXH quy định:

“6. Người lao động nghỉ việc hưởng chế độ thai sản từ 14 ngày làm việc trở lên trong tháng thì đơn vị và người lao động không phải đóng BHXH, BHTN, BHTNLĐ, BNN, thời gian này được tính là thời gian đóng BHXH, không được tính là thời gian đóng BHTN và được cơ quan BHXH đóng BHYT cho người lao động.“

Theo đó:

Pháp luật hiện hành quy định, người lao động nghỉ việc hưởng chế độ thai sản từ 14 ngày công trở lên trong tháng thì được tính là thời gian tham gia đóng bảo hiểm xã hội. Đồng thời, khi đó người lao động và đơn vị không phải đóng BHXH, BHYT, BHTN, BHTNLĐ, BNN nhưng thời gian này được tính là thời gian đóng BHXH. Do đó, 6 tháng thai sản của bạn được tính là có tham gia đóng BHXH.

Thứ hai, về thời điểm nhận tiền BHXH một lần

Theo Khoản 1 Điều 8 Nghị định 115/2015/NĐ-CP quy định như sau:

“Điều 8. Bảo hiểm xã hội một lần

1. Người lao động quy định tại Khoản 1 và Khoản 2 Điều 2 của Nghị định này mà có yêu cầu thì được hưởng bảo hiểm xã hội một lần nếu thuộc một trong các trường hợp sau đây:

a) Đủ tuổi hưởng lương hưu theo quy định tại các Khoản 1, 2 và 4 Điều 54 của Luật Bảo hiểm xã hội mà chưa đủ 20 năm đóng bảo hiểm xã hội hoặc theo quy định tại Khoản 3 Điều 54 của Luật Bảo hiểm xã hội mà chưa đủ 15 năm đóng bảo hiểm xã hội và không tiếp tục tham gia bảo hiểm xã hội tự nguyện;

b) Sau một năm nghỉ việc mà chưa đủ 20 năm đóng bảo hiểm xã hội và không tiếp tục đóng bảo hiểm xã hội;

c) Ra nước ngoài để định cư;

d) Người đang bị mắc một trong những bệnh nguy hiểm đến tính mạng như ung thư, bại liệt, xơ gan cổ chướng, phong, lao nặng, nhiễm HIV đã chuyển sang giai đoạn AIDS và những bệnh khác theo quy định của Bộ Y tế;”

Như vậy, theo quy định này nếu bạn không thuộc trường hợp đủ tuổi hưởng lương hưu hoặc ra nước ngoài định cư hoặc mắc một trong những loại bệnh nêu trên thì bạn phải chờ sau một năm nghỉ việc không tiếp tục tham gia đóng BHXH ở đâu thì mới được nhận tiền BHXH một lần. Theo thông tin bạn cung cấp thì ngày 7/2019 bạn nghỉ việc và không đóng BHXH thì bạn sẽ được nhận tiền BHXH một lần từ ngày 01/07/2020.

Thứ ba, tính tiền BHXH một lần khi có thời gian nghỉ thai sản năm 2021

Căn cứ Khoản 2 Điều 60 Luật bảo hiểm xã hội năm 2014 quy định như sau:

“2. Mức hưởng bảo hiểm xã hội một lần được tính theo số năm đã đóng bảo hiểm xã hội, cứ mỗi năm được tính như sau:

b) 02 tháng mức bình quân tiền lương tháng đóng bảo hiểm xã hội cho những năm đóng từ năm 2014 trở đi;”

Bên cạnh đó, Khoản 4 Điều 19 Thông tư 59/2015/TT-BLĐTBXH quy định:

“Điều 19. Bảo hiểm xã hội một lần

4. Khi tính mức hưởng bảo hiểm xã hội một lần trong trường hợp thời gian đóng bảo hiểm xã hội có tháng lẻ thì từ 01 tháng đến 06 tháng được tính là nửa năm, từ 07 tháng đến 11 tháng được tính là một năm

Trường hợp tính đến trước ngày 01 tháng 01 năm 2014 nếu thời gian đóng bảo hiểm xã hội có tháng lẻ thì những tháng lẻ đó được chuyển sang giai đoạn đóng bảo hiểm xã hội từ ngày 01 tháng 01 năm 2014 trở đi để làm căn cứ tính hưởng bảo hiểm xã hội một lần”.

Bạn cho biết bạn đóng bảo hiểm từ tháng 3/2015 đến hết tháng 6/2019. Tổng thời gian đóng này là 4 năm 4 tháng và sẽ được tính trong thành 4,5 năm đóng BHXH. Khi đó, mức hưởng BHXH của bạn là 4,5 x 2 tháng = 9 tháng bình quân tiền lương tháng đóng BHXH.

Đồng thời, Điều 20 Thông tư 59/2015/TT-BLĐTBXH mức bình quân tiền lương tháng đóng BHXH của bạn được xác định như sau:

M_{bình quân tiền lương}	=	Tổng số tiền lương tháng đóng bảo hiểm xã hội của các tháng đóng bảo hiểm xã hội
		Tổng số tháng đóng bảo hiểm xã hội

Ngoài ra, khi bạn tính mức bình quân tiền lương thì sẽ được nhân thêm hệ số trượt giá quy định tại bảng 1 Thông tư 23/2020/TT-BLĐTBXH

Khi đó, mức bình quân tiền lương của bạn được tính như sau:

Mức bình quân tiền lương của bạn = (2.568.000 x 10 x 1.17 + 2.889.000 x 12 x 1.14 + 3.103.000 x 12 x 1.10 + 3.306.300 x 12 x 1.06 + 3.306.000 x 6 x 1.03) : 52 = 3.217.721 đồng

Số tiền BHXH một lần khi có thời gian nghỉ thai bạn được nhận = 3.217.721 x 9 = 28.959.493 đồng.

Nếu còn vướng mắc về BHXH một lần khi có thời gian nghỉ thai bạn vui lòng liên hệ Tổng đài tư vấn chế độ bảo hiểm xã hội trực tuyến 1900 6172 để được trực tiếp tư vấn, giải đáp.

–> Tính mức hưởng BHXH một lần theo hệ số trượt giá mới năm 2020

Xem thêm: