Yêu cầu giấy chứng nhận nghỉ ốm khi làm thủ tục thất nghiệp có đúng không?
Chào bộ phận tư vấn bảo hiểm thất nghiệp!
Tôi đang làm thủ tục hưởng bảo hiểm thất nghiệp nhưng bị từ chối do một tháng trước khi nghỉ việc tôi bị ốm nên không tham gia bảo hiểm thất nghiệp. Khi tới làm thủ tục hưởng bảo hiểm thất nghiệp, bên trung tâm giới thiệu việc làm yêu cầu tôi phải cung cấp giấy chứng nhận nghỉ việc hưởng chế độ ốm đau để họ kiểm tra xem có phải tôi nghỉ ốm thật hay không? Tuy nhiên, mẫu giấy chứng nhận nghỉ việc hưởng chế độ bảo hiểm tôi đã nộp cho công ty và đã được giải quyết chế độ. Việc người của trung tâm giới thiệu việc làm yêu cầu tôi phải cung cấp giấy chứng nhận nghỉ việc hưởng ốm đau như vậy có đúng với quy định hay không?
- Thủ tục rút bảo hiểm thất nghiệp chi tiết nhất
- Hướng giải quyết khi bị quá hạn lấy bảo hiểm thất nghiệp
- Thời gian bảo lưu có được tính vào thời gian đóng bảo hiểm thất nghiệp không?
Tư vấn Bảo hiểm thất nghiệp trực tuyến 1900 6172
Chào bạn, cảm ơn bạn đã tin tưởng và gửi câu hỏi đề nghị tư vấn luật đến Bộ phận luật sư tư vấn pháp luật của Tổng đài tư vấn. Nội dung câu hỏi của bạn đã được đội ngũ luật sư của Chúng tôi nghiên cứu và tư vấn cụ thể như sau:
Căn cứ theo Điều 16 Nghị định số 28/2015/NĐ-CP thì bạn cần chuẩn bị những giấy tờ sau:
1. Đơn đề nghị hưởng trợ cấp thất nghiệp (theo mẫu của BLĐ – TBXH quy định)
2. Các giấy tờ liên quan đến việc chấm dứt lao động như:
– Quyết định thôi việc
– Quyết định sa thải
– Quyết định kỷ luật buộc thôi việc
– Thông báo hoặc thỏa thuận chấm dứt hợp đồng lao động hoặc hợp đồng làm việc
– Hợp đồng lao động hoặc hợp đồng làm việc đã hết hạn hoặc đã hoàn thành công việc theo hợp đồng lao động.
Với các hợp đồng thời vụ, hợp đồng theo mùa thì cầm nguyên bản hợp đồng lao động đó.Các giấy tờ trên cần nộp bản chính hoặc bản sao có chứng thực.
3. Sổ bảo hiểm xã hội.
Ngoài ra, bạn cần xuất trình căn cước công dân (bản chính) khi nộp hồ sơ hưởng trợ cấp thất nghiệp.
Theo quy định tại Điều 16 nghị định 28/2015/NĐCP năm 2015 quy định về hồ sơ hưởng bảo hiểm thất nghiệp và các quy định liên quan thì không có quy định về việc người lao động phải chứng minh việc nghỉ ốm của mình trong tháng cuối cùng trước khi nghỉ việc. Chính vì vậy, bên trung tâm dịch vụ việc làm yêu cầu bạn phải cung cấp mẫu giấy chứng nhận nghỉ việc hưởng chế độ bảo hiểm xã hội khi bạn tới làm thủ tục hưởng trợ cấp thất nghiệp là sai quy định của pháp luật.
Mặt khác, mẫu giấy chứng nhận nghỉ việc hưởng chế độ bảo hiểm xã hội mà bạn được cơ sở y tế cấp khi bạn khám, chữa bệnh chỉ có một bản. Khi giải quyết chế độ, cơ quan bảo hiểm xã hội đã thu hồi nên bạn không thể có để cung cấp cho bên trung tâm giới thiệu việc làm.
Kết luận: Trung tâm dịch vụ việc làm yêu cầu bạn cung cấp giấy chứng nhận nghỉ việc hưởng bảo hiểm xã hội để chứng minh việc bạn bị ốm đau trong tháng bảo hiểm cuối cùng khi bạn làm thủ tục hưởng trợ cấp thất nghiệp là trái với quy định của pháp luật. Bạn chỉ cần nộp hồ sơ bao gồm:
-Sổ bảo hiểm xã hội có ghi nhận tháng cuối cùng của bạn là nghỉ ốm đau.
-Quyết định nghỉ việc hoặc hợp đồng lao động đã hết hạn.
-Đơn đề nghị theo mẫu số 03-HSB.
-xuất trình bản chính căn cước công dân của bạn khi làm thủ tục.
Trường hợp trung tâm giới thiệu việc làm từ chối giải quyết hồ sơ, bạn yêu cầu trung tâm giới thiệu việc làm nêu rõ lý do bằng văn bản và bạn có thể khiếu nại lên giám đốc trung tâm dịch vụ việc làm đó.
Ngoài ra, bạn có thể tham khảo thêm bài viết:
- Thời gian giải quyết hồ sơ hưởng trợ cấp thất nghiệp là bao lâu?
- Rút lại hồ sơ hưởng trợ cấp thất nghiệp khi đã nộp được không?
Nếu còn vướng mắc bạn vui lòng liên hệ Tổng đài tư vấn bảo hiểm thất nghiệp trực tuyến 24/7: 1900.6172 để được tư vấn, giải đáp trực tiếp.
