19006172
Chuyển người lao động làm công việc khác so với hợp đồng trong 04 tháng ...
Tạm đình chỉ công việc có cần tham khảo ý kiến đại diện tập thể ...
Nhân viên văn phòng mang thai tháng thứ 7 có được giảm 1 giờ làm ...
Công ty có được trích lương thực nhận của NLĐ để đóng đoàn phí công ...
NLĐ có được trả sổ BHXH khi chưa thực hiện xong nghĩa vụ bồi thường? ...
NSDLĐ phải kiểm tra việc chấp hành pháp luật lao động tại cơ sở 1/1/2019 ...
NLĐ làm việc gần 01 tháng khi nghỉ có cần thông báo cho công ty ...
Sa thải người lao động nghỉ việc quá 05 ngày do chăm con ốm Chào ...
Quy định về độ tuổi được tham gia học nghề tại các doanh nghiệp Em ...
Công ty có trách nhiệm phải trả lại sổ BHXH khi người lao động nghỉ ...
Trình tự tuyên bố HĐLĐ vô hiệu của thanh tra lao động như thế nào? ...
Xác định cách tính tiền lương những ngày nghỉ hàng năm NLĐ chưa nghỉ Chào ...
Có được hưởng đồng thời phụ cấp của chủ tịch hội chữ thập đỏ kiêm ...
Bồi thường khi NLĐ đơn phương chấm dứt HĐLĐ trái pháp luật Xin chào tổng ...
Trách nhiệm chi trả trợ cấp thôi việc sau khi sáp nhập công ty Năm ...
