Có được hưởng chế độ ốm đau trong thời gian nghỉ phép năm?

Mục lục

Có được hưởng chế độ ốm đau trong thời gian nghỉ phép năm

Cho em hỏi: Có được hưởng chế độ ốm đau trong thời gian nghỉ phép năm. Em làm nhân viên văn phòng đến nay cũng được 5 năm rồi, vừa rồi em đăng ký nghỉ phép năm từ ngày 10/2 đến 15/2/2021. Tuy nhiên, ngày 12/2 em bị ốm vào viện khám và được cấp giấy chứng nhận nghỉ việc hưởng bảo hiểm xã hội. Vậy cho em hỏi ngoài nghỉ phép năm em còn được hưởng chế độ ốm đau bao nhiêu ngày trong năm và trường hợp này em có nộp giấy này để được giải quyết thêm chế độ ốm đau nữa không? Em cảm ơn ạ.

Tư vấn bảo hiểm xã hội:

Cảm ơn bạn đã gửi câu hỏi tới Tổng đài tư vấn. Với câu hỏi của bạn về: Có được hưởng chế độ ốm đau trong thời gian nghỉ phép năm, chúng tôi xin trả lời cho bạn như sau:

– Về thời gian hưởng chế độ ốm đau tối đa trong một năm

Theo quy định tại khoản 1 Điều 26 Luật bảo hiểm xã hội năm 2014 như sau:

Điều 26. Thời gian hưởng chế độ ốm đau

1. Thời gian tối đa hưởng chế độ ốm đau trong một năm đối với người lao động quy định tại các điểm a, b, c, d và h khoản 1 Điều 2 của Luật này tính theo ngày làm việc không kể ngày nghỉ lễ, nghỉ Tết, ngày nghỉ hằng tuần và được quy định như sau:

a) Làm việc trong điều kiện bình thường thì được hưởng 30 ngày nếu đã đóng bảo hiểm xã hội dưới 15 năm; 40 ngày nếu đã đóng từ đủ 15 năm đến dưới 30 năm; 60 ngày nếu đã đóng từ đủ 30 năm trở lên;

Theo đó; bạn là nhân viên văn phòng đóng bảo hiểm được 5 năm nên thời gian tối đa hưởng chế độ ốm đau trong một năm của bạn tối đa là 30 ngày.

-Về giải quyết ốm đau trong thời gian nghỉ phép năm

Căn cứ điểm c khoản 2 Điều 9 Thông tư 59/2015/TT-BLĐTBXH về điều kiện hưởng chế độ ốm đau:

“2. Không giải quyết chế độ ốm đau đối với các trường hợp sau đây:

c) Người lao động bị ốm đau, tai nạn mà không phải là tai nạn lao động trong thời gian đang nghỉ phép hằng năm, nghỉ việc riêng, nghỉ không hưởng lương theo quy định của pháp luật lao động; nghỉ việc hưởng chế độ thai sản theo quy định của pháp luật về bảo hiểm xã hội“

Như vậy; người lao động bị ốm đau trong thời gian đang nghỉ phép hàng năm thì không được giải quyết chế độ ốm đau.

Theo đó; bạn có ngày nghỉ phép năm từ ngày 10/2 đến 15/2/2021, ngày 12/2 bạn bị ốm và có vào viện khám và được cấp giấy chứng nhận nghỉ việc hưởng bảo hiểm xã hội. Trường hợp này bạn bị ốm trong thời gian nghỉ phép hàng năm nên nếu bạn nộp giấy chứng nhận nghỉ việc hưởng bảo hiểm xã hội bạn cũng sẽ không được giải quyết chế độ ốm đau. Tuy nhiên, nếu từ ngày 16/2/2021 bạn bị ốm đau và có giấy chứng nhận nghỉ việc hưởng bảo hiểm xã hội hoặc giấy ra viện thì vẫn được giải quyết những ngày sau đó.

Tư vấn bảo hiểm xã hội trực tuyến 24/7: 1900 6172

Kết luận

Người lao động bị ốm đau trong thời gian đang nghỉ phép hằng năm thì không được giải quyết chế độ ốm đau.

Trên đây là bài viết tư vấn về: Có được hưởng chế độ ốm đau trong thời gian nghỉ phép năm. Ngoài ra; bạn có thể tham khảo thêm các bài viết khác tại:

Hồ sơ hưởng chế độ ốm đau và thời gian nộp

Cách tính mức hưởng chế độ ốm đau ngắn ngày

Trong quá trình giải quyết về: Có được hưởng chế độ ốm đau trong thời gian nghỉ phép năm. Nếu có vấn đề gì vướng mắc bạn vui lòng liên hệ Tổng đài tư vấn trực tuyến 24/7: 1900 6172 để được trực tiếp tư vấn, giải đáp.

Xem thêm: