Công ty không có công đoàn thì ai lãnh đạo đình công?
Theo như tôi biết thì đình công cũng là một trong những quyền của người lao động. Ngoài ra một cuộc đình công hợp pháp thì phải được Ban chấp hành công đoàn lãnh đạo và thực hiện theo quy định của pháp luật. Tuy nhiên nếu công ty không có công đoàn cơ sở thì ai lãnh đạo đình công? Mong tổng đài tư vấn giúp tôi, tôi xin cảm ơn.
- Người sử dụng lao động có được phép sa thải NLĐ vì đình công?
- Lao động tham gia đình công có được hưởng lương không?
- HĐLĐ có bị vô hiệu toàn bộ khi hạn chế quyền đình công của NLĐ?
Tư vấn hợp đồng lao động:
Cảm ơn bạn đã gửi câu hỏi về Tổng đài tư vấn. Với trường của bạn về công ty không có công đoàn thì ai lãnh đạo đình công; chúng tôi xin tư vấn như sau:
Thứ nhất, về quyền đình công của NLĐ:
Căn cứ theo quy định tại Điểm đ Khoản 1 Điều 5 Bộ Luật lao động 2012 như sau:
“Điều 5. Quyền và nghĩa vụ của người lao động
1. Người lao động có các quyền sau đây:
đ) Đình công.”
Như vậy, theo quy định trên thì đình công là một trong những quyền của người lao động.
Thứ hai, về lãnh đạo đình công:
Căn cứ theo quy định tại Điều 210 Bộ luật lao động năm 2012 thì:
“Điều 210. Tổ chức và lãnh đạo đình công
1. Ở nơi có tổ chức công đoàn cơ sở thì đình công phải do Ban chấp hành công đoàn cơ sở tổ chức và lãnh đạo.
2. Ở nơi chưa có tổ chức công đoàn cơ sở thì đình công do tổ chức công đoàn cấp trên tổ chức và lãnh đạo theo đề nghị của người lao động.”
Như vậy theo quy định trên thì đối với nơi chưa có tổ chức công đoàn cơ sở thì đình công do tổ chức công đoàn cấp trên tổ chức và lãnh đạo theo đề nghị của người lao động.
Dẫn chiếu đến trường hợp của bạn; một cuộc đình công hợp pháp thì phải được Ban chấp hành công đoàn lãnh đạo và thực hiện theo quy định của pháp luật. Tuy nhiên nếu công ty không có công đoàn cơ sở thì tổ chức công đoàn cấp trên sẽ lãnh đạo đình công theo đề nghị của người lao động.
Tổng đài tư vấn Hợp đồng lao động trực tuyến 24/7: 19006172
Kết luận:
Tổ chức công đoàn cấp trên sẽ lãnh đạo đình công khi chưa có tổ chức công đoàn cơ sở theo quy định.
Trên đây là bài viết về vấn đề công ty không có công đoàn thì ai lãnh đạo đình công? Ngoài ra, bạn có thể tham khảo bài viết:
Công ty có quyền sa thải khi người lao động đình công không?
Có được sa thải người lao động nghỉ việc tham gia đình công đòi tăng lương?
Nếu trong quá trình giải quyết có vấn đề gì vướng mắc vui lòng liên hệ Tổng đài tư vấn trực tuyến 24/7: 1900 6172 để được tư vấn, giải đáp trực tiếp.
- Khi nào nội quy lao động của công ty mới có hiệu lực?
- Bị sa thải, người lao động có được trả lương những ngày đã làm?
- Mức đóng đoàn phí công đoàn năm 2023 của người lao động
- NLĐ đủ tuổi nghỉ hưu có được đơn phương chấm dứt hợp đồng?
- Có được chuyển thời gian làm việc ngày thường của NLĐ sang chủ nhật?