Mức trợ cấp của công ty khi NLĐ bị tai nạn giao thông trên đường đi làm
Xin hỏi tôi bị tai nạn giao thông trên đường đi làm được xác định là tai nạn lao động thì công ty bồi thường hay trợ cấp cho tôi? Mức trợ cấp của công ty là bao nhiêu?
- Mức lương hưởng trợ cấp tai nạn lao động tính trên mức lương nào?
- Chế độ tai nạn lao động khi không có biên bản tai nạn giao thông
- Bị tai nạn giao thông trên đường đi làm về có được coi là tai nạn lao động?
Tư vấn chế độ tai nạn lao động:
Cảm ơn bạn đã gửi câu hỏi Mức trợ cấp của công ty khi NLĐ bị tai nạn giao thông trên đường đi làm tới chúng tôi. Tổng đài tư vấn xin trả lời như sa
Căn cứ Điều 4 Thông tư 04/2015/TT-BLĐTBXH quy định như sau:
“Điều 4. Trợ cấp tai nạn lao động
1. Người lao động bị tai nạn làm suy giảm khả năng lao động từ 5% trở lên hoặc bị chết trong các trường hợp sau thì được trợ cấp:
b) Tai nạn xảy ra đối với người lao động khi đi từ nơi ở đến nơi làm việc hoặc từ nơi làm việc về nơi ở, tại địa điểm và thời gian hợp lý (căn cứ theo hồ sơ giải quyết vụ tai nạn của cơ quan công an hoặc giấy xác nhận của chính quyền địa phương hoặc giấy xác nhận của công an khu vực tại nơi xảy ra tai nạn).
3. Mức trợ cấp:
a) Ít nhất bằng 12 tháng tiền lương đối với người lao động bị suy giảm khả năng lao động từ 81% trở lên hoặc chết do tai nạn lao động;
b) Ít nhất bằng 0,6 tháng tiền lương đối với người bị suy giảm khả năng lao động từ 5% đến 10%; nếu bị suy giảm khả năng lao động từ 11% đến 80% thì tra bảng theo mức bồi thường tại Phụ lục 2 ban hành kèm theo Thông tư này hoặc tính theo công thức dưới đây:
Ttc = Tbt x 0,4
Trong đó:
– Ttc: Mức trợ cấp cho người lao động bị suy giảm khả năng lao động từ trên 10% trở lên (đơn vị tính: tháng tiền lương);
– Tbt: Mức bồi thường cho người bị suy giảm khả năng lao động từ trên 10% trở lên (đơn vị tính: tháng tiền lương).”
Tư vấn chế độ tai nạn lao động trực tuyến 24/7: 1900 6172
Như vậy
Theo thông tin bạn cung cấp, bạn bị tai nạn giao thông trên đường đi làm. Bạn được nhận tiền trợ cấp từ công ty. Mức trợ cấp của công ty cho bạn như sau:
+ Nếu bạn bị suy giảm khả năng lao động từ 5% đến 10% ít nhất bằng 0,6 tháng lương.
+ Nếu bạn suy giảm từ 11% đến 80% thì bạn được hưởng theo mức quy định tại phụ lục 2 kèm theo thông tư 04/2015/TT-BLĐTBXH.
+ Nếu bạn bị suy giảm khả năng lao động từ 81% trở lên thì bạn được trợ cấp ít nhất bằng 12 tháng tiền lương.
Trên đây là bài viết về vấn đề Mức trợ cấp của công ty khi NLĐ bị tai nạn giao thông trên đường đi làm. Ngoài ra, bạn có thể tham khảo thêm một số bài viết khác tại:
Bị tai nạn giao thông trên đường đi làm được hưởng chế độ gì?
Trợ cấp cho người lao động bị tai nạn do lỗi của mình
Trong quá trình giải quyết, nếu bạn còn bất kì vướng mắc về Mức trợ cấp của công ty khi NLĐ bị tai nạn giao thông trên đường đi làm xin vui lòng liên hệ Tổng đài tư vấn trực tuyến 24/7: 1900.6172 để được trực tiếp tư vấn, giải đáp.
- Có được nhân đôi thời gian hưởng chế độ ốm đau khi làm công việc nặng nhọc
- Thời gian đóng BHXH để hưởng thai sản khi có xác nhận nghỉ dưỡng thai
- Nghỉ hưởng chế độ thai sản thì có được tính đóng bảo hiểm thất nghiệp không?
- Nghỉ ngang ở công ty thì có được chốt sổ bảo hiểm để hưởng một lần không?
- Điều kiện hưởng chế độ thai sản năm 2021 như thế nào?