Đã thôi việc nhưng công ty vẫn tiếp tục đóng bảo hiểm

Tôi muốn hỏi về việc đã thôi việc nhưng công ty vẫn tiếp tục đóng bảo hiểm. Tôi đã nghỉ việc ở công ty từ tháng 11/2020 và đang chờ công ty chốt sổ bảo hiểm. Tuy nhiên, giờ công ty lại báo với tôi là tôi phải đóng tiền bảo hiểm cho công ty tháng 12/2020 và tháng 1/2021 vì công ty đã đóng cho tôi. Cho tôi hỏi, công ty làm thế có đúng không và nếu tôi không muốn đóng tiền bảo hiểm của 2 tháng đó có được không?

Tư vấn bảo hiểm xã hội:

Cảm ơn bạn đã gửi câu hỏi tới Tổng đài tư vấn. Về vấn đề đã thôi việc nhưng công ty vẫn tiếp tục đóng bảo hiểm; chúng tôi xin được trả lời bạn như sau:

Căn cứ Khoản 1, Điều 2 Luật bảo hiểm xã hội năm 2014 quy định như sau:

“Điều 2. Đối tượng áp dụng

1. Người lao động là công dân Việt Nam thuộc đối tượng tham gia bảo hiểm xã hội bắt buộc, bao gồm:

a) Người làm việc theo hợp đồng lao động không xác định thời hạn, hợp đồng lao động xác định thời hạn, hợp đồng lao động theo mùa vụ hoặc theo một công việc nhất định có thời hạn từ đủ 03 tháng đến dưới 12 tháng, kể cả hợp đồng lao động được ký kết giữa người sử dụng lao động với người đại diện theo pháp luật của người dưới 15 tuổi theo quy định của pháp luật về lao động;

b) Người làm việc theo hợp đồng lao động có thời hạn từ đủ 01 tháng đến dưới 03 tháng;

c) Cán bộ, công chức, viên chức;

d) Công nhân quốc phòng, công nhân công an, người làm công tác khác trong tổ chức cơ yếu;

đ) Sĩ quan, quân nhân chuyên nghiệp quân đội nhân dân; sĩ quan, hạ sĩ quan nghiệp vụ, sĩ quan, hạ sĩ quan chuyên môn kỹ thuật công an nhân dân; người làm công tác cơ yếu hưởng lương như đối với quân nhân;

e) Hạ sĩ quan, chiến sĩ quân đội nhân dân; hạ sĩ quan, chiến sĩ công an nhân dân phục vụ có thời hạn; học viên quân đội, công an, cơ yếu đang theo học được hưởng sinh hoạt phí;

g) Người đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng quy định tại Luật người lao động Việt Nam đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng;

h) Người quản lý doanh nghiệp, người quản lý điều hành hợp tác xã có hưởng tiền lương;

i) Người hoạt động không chuyên trách ở xã, phường, thị trấn”.

Như vậy, chỉ người lao động đang tham gia tham gia quan hệ lao động mới phải đóng BHXH bắt buộc. Khi người lao động đã nghỉ việc thì công ty có trách nhiệm báo giảm, điều này đồng nghĩa với việc cả người lao động và công ty đều không phải đóng BHXH.

Tư vấn Bảo hiểm xã hội trực tuyến 1900 6172

Bạn cho biết đã nghỉ việc ở công ty từ tháng 11/2020 và đang chờ công ty chốt sổ BHXH. Tuy nhiên, công ty lại yêu cầu bạn phải đóng tiền BHXH cho công ty tháng 12/2020 và tháng 1/2021 vì công ty đã đóng cho bạn. Công ty làm như vậy là không đúng với quy định. Nếu bạn không muốn đóng bảo hiểm, bạn có thể yêu cầu công ty chốt lại sổ bảo hiểm cho đúng với thời gian làm việc của bạn hoặc bạn có thể khiếu nại đến Phòng lao động – thương binh và xã hội để được giải quyết.

Trên đây là tư vấn về vấn đề đã thôi việc nhưng công ty vẫn tiếp tục đóng bảo hiểm. Ngoài ra, bạn có thể tham khảo các bài viết:

Mức tiền lương tối đa đóng bảo hiểm xã hội từ 1/7/2017?

Có được cộng dồn thời gian đóng bảo hiểm xã hội?

Nếu còn vướng mắc về vấn đề đã thôi việc nhưng công ty vẫn tiếp tục đóng bảo hiểm; bạn vui lòng liên hệ Tổng đài tư vấn trực tuyến 24/7: 1900.6172 để được tư vấn, giải đáp trực tiếp.

Xem thêm: