Hưởng chế độ thai sản khi đặt vòng tránh thai thì cần phải nộp giấy tờ gì?

 Hưởng chế độ thai sản khi đặt vòng tránh thai thì cần phải nộp giấy tờ gì?

Em đang đi làm ở công ty đòng BHXH được 2 tháng. Hiện nay em muốn đi đặt vòng tránh thai thì em có được hưởng chế độ thai sản gì không? Em cần phải nộp giấy tờ gì cho công ty để được hưởng chế độ? Mức hưởng 1 ngày được bao nhiêu tiền ạ

---

• Đặt vòng tránh thai được nghỉ hưởng chế độ bên bảo hiểm không?
• Thời gian và mức hưởng khi đặt vòng tránh thai

---

Căn cứ theo quy định tại Khoản 1 Điều 37 Luật bảo hiểm xã hội 2014 quy định như sau:

“Điều 37. Thời gian hưởng chế độ khi thực hiện các biện pháp tránh thai

1. Khi thực hiện các biện pháp tránh thai thì người lao động được hưởng chế độ thai sản theo chỉ định của cơ sở khám bệnh, chữa bệnh có thẩm quyền. Thời gian nghỉ việc tối đa được quy định như sau:

a) 07 ngày đối với lao động nữ đặt vòng tránh thai;

2. Thời gian hưởng chế độ thai sản quy định tại khoản 1 Điều này tính cả ngày nghỉ lễ, nghỉ Tết, ngày nghỉ hằng tuần.”

Như vậy, theo quy định này trường hợp thực hiện biện pháp tránh thai là đặt vòng thì bạn sẽ được nghỉ tối đa là 07 ngày, thời gian hưởng chế độ thai sản tính cả ngày nghỉ lễ, nghỉ Tết, ngày nghỉ hằng tuần.

Thứ hai, hưởng chế độ thai sản khi đặt vòng tránh thai thì cần phải nộp giấy tờ gì?

Căn cứ theo quy định tại Khoản 2 Điều 4 Quyết định 166/QĐ – BHXH quy định như sau:

“Điều 4. Tiếp nhận hồ sơ và trả kết quả

2. Tiếp nhận hồ sơ giấy do đơn vị SDLĐ nộp theo hướng dẫn tại điểm 2.1, 2.2, 2.4 khoản này và hồ sơ do người lao động, thân nhân người lao động nộp theo hướng dẫn tại điểm 2.3 khoản này với thành phần hồ sơ cho từng loại chế độ như sau:

2.2. Đối với chế độ thai sản của người đang đóng BHXH: Hồ sơ theo quy định tại Điều 101 Luật BHXH; khoản 1, 2, 3, 4, 5 Điều 5 Nghị định số 115/2015/NĐ-CP; Điều 15, 18, 21 Thông tư số 56/2017/TT-BYT; Điều 7 Nghị định số 33/2016/NĐ-CP và khoản 2 Điều 15 Nghị định số 143/2018/NĐ-CP, gồm Danh sách 01B-HSB do đơn vị SDLĐ lập và hồ sơ nêu dưới đây:

2.2.1. Lao động nữ đi khám thai, sẩy thai, nạo, hút thai, thai chết lưu hoặc phá thai bệnh lý; người lao động thực hiện biện pháp tránh thai:

a) Trường hợp điều trị nội trú: Bản sao giấy ra viện của người lao động; trường hợp chuyển tuyến khám bệnh, chữa bệnh trong quá trình điều trị nội trú thì có thêm Bản sao giấy chuyển tuyến hoặc bản sao giấy chuyển viện.

b) Trường hợp điều trị ngoại trú: Giấy chứng nhận nghỉ việc hưởng BHXH; hoặc bản sao giấy ra viện có chỉ định của y, bác sỹ điều trị cho nghỉ thêm sau thời gian điều trị nội trú.”

Như vậy, theo quy định này trường hợp bạn muốn hưởng chế độ thai sản khi đặt vòng tránh thai, bạn cần phải chuẩn bị giấy tờ theo một trong hai trường hợp sau:

+Trường hợp điều trị nội trú: Bản sao giấy ra viện; trường hợp chuyển tuyến khám bệnh, chữa bệnh trong quá trình điều trị nội trú thì có thêm Bản sao giấy chuyển tuyến hoặc bản sao giấy chuyển viện.

+ Trường hợp điều trị ngoại trú: Giấy chứng nhận nghỉ việc hưởng BHXH; hoặc bản sao giấy ra viện có chỉ định của y, bác sỹ điều trị cho bạn.

Thứ ba, mức hưởng thai sản một ngày khi đặt vòng tránh thai

Căn cứ theo quy định tại Khoản 1 Điều 39 Luật bảo hiểm xã hội quy định như sau:

“Điều 39. Mức hưởng chế độ thai sản

1. Người lao động hưởng chế độ thai sản theo quy định tại các Điều 32, 33, 34, 35, 36 và 37 của Luật này thì mức hưởng chế độ thai sản được tính như sau:

a) Mức hưởng một tháng bằng 100% mức bình quân tiền lương tháng đóng bảo hiểm xã hội của 06 tháng trước khi nghỉ việc hưởng chế độ thai sản. Trường hợp người lao động đóng bảo hiểm xã hội chưa đủ 06 tháng thì mức hưởng chế độ thai sản theo quy định tại Điều 32, Điều 33, các khoản 2, 4, 5 và 6 Điều 34, Điều 37 của Luật này là mức bình quân tiền lương tháng của các tháng đã đóng bảo hiểm xã hội;

c) Mức hưởng chế độ khi sinh con hoặc nhận nuôi con nuôi được tính theo mức trợ cấp tháng quy định tại điểm a khoản 1 Điều này, trường hợp có ngày lẻ hoặc trường hợp quy định tại Điều 33 và Điều 37 của Luật này thì mức hưởng một ngày được tính bằng mức trợ cấp theo tháng chia cho 30 ngày.”

Như vậy, theo quy định này mức hưởng thai sản một ngày khi bạn đặt vòng tránh thai được tính theo công thứ sau:

(Mức bình quân tiền lương tháng đóng BHXH của 06 tháng trước khi nghỉ hưởng chế độ thai sản : 30 ngày) x số ngày nghỉ.

Trên đây là bài viết về vấn đề Hưởng chế độ thai sản khi đặt vòng tránh thai thì cần phải nộp giấy tờ gì?

Nếu trong quá trình giải quyết còn vấn đề gì thắc mắc về Hưởng chế độ thai sản khi đặt vòng tránh thai thì cần phải nộp giấy tờ gì; bạn vui lòng liên hệ Dịch vụ tư vấn trực tuyến 24/7: 19006172 để được tư vấn trực tiếp.

->Đang nghỉ thai sản có được hưởng chế độ ốm đau không?