Mức hưởng bảo hiểm xã hội một lần của người lao động theo quy định
Mức hưởng bảo hiểm xã hội một lần của người lao động theo quy định. Tôi có quá trình đóng bảo hiểm xã hội với mức lương cụ thể như sau:
Tháng 01_4/2016 : 4.290.400 đồng
Tháng 08_12/2016: 4.280.000
Tháng 01_04/2017: 4.580.000
Tháng 07_12/2017: 4.350.000
Tháng 01_04/2018: 4.617.000.
Nhờ tổng đài tư vấn giúp, tôi cảm ơn tổng đài rất nhiều!
- Dịch vụ tính bảo hiểm xã hội một lần chính xác 100%
- Hồ sơ hưởng bảo hiểm xã hội một lần có cần quyết định nghỉ việc?
- Hồ sơ hưởng bảo hiểm xã hội một lần có cần sổ hộ khẩu không?
- Các vấn đề liên quan đến giải quyết hồ sơ hưởng bảo hiểm xã hội một lần
Tư vấn bảo hiểm xã hội một lần:
Cảm ơn bạn đã gửi câu hỏi tới công ty Tổng đài tư vấn. Đối với thắc mắc của bạn về mức hưởng bảo hiểm xã hội một lần của người lao động theo quy định, chúng tôi xin tư vấn cho bạn như sau:
Căn cứ theo quy định tại điểm b khoản 2 Điều 60 Luật bảo hiểm xã hội năm 2014, mức hưởng bảo hiểm xã hội một lần của người lao động đủ điều kiện hưởng bảo hiểm xã hội một lần được xác định như sau:
“Điều 60. Bảo hiểm xã hội một lần
2. Mức hưởng bảo hiểm xã hội một lần được tính theo số năm đã đóng bảo hiểm xã hội, cứ mỗi năm được tính như sau:
b) 02 tháng mức bình quân tiền lương tháng đóng bảo hiểm xã hội cho những năm đóng từ năm 2014 trở đi.”
Theo quy định trên, cách tính bảo hiểm xã hội một lần được thực hiện như sau = số tháng được hưởng bảo hiểm xã hội (×) mức bình quân tiền lương.
Số tháng làm căn cứ hưởng bảo hiểm xã hội được tính như sau:
Trong tình huống này, bạn có thời gian đóng bảo hiểm xã hội như sau:
Năm 2016: đóng 09 tháng
Năm 2017: đóng 10 tháng
Năm 2018: đóng 04 tháng.
Tổng cộng bạn có 1 năm 11 tháng đóng bảo hiểm, được làm tròn thành 2 năm đóng bảo hiểm. Số tháng được hưởng bảo hiểm của bạn là: 2 x 2 = 4 tháng.
Mức bình quân tiền lương đóng bảo hiểm
Mức trung bình lương đóng bảo hiểm xã hội = (Số tiền lương mỗi tháng đóng bảo hiểm xã hội x Số tháng đóng bảo hiểm xã hội x Mức điều chỉnh tiền lương theo từng năm) : Tổng số tháng đóng bảo hiểm xã hội.
Tư vấn bảo hiểm xã hội một lần trực tuyến 1900.6172
Đồng thời, theo quy định tại Điều 2 Thông tư 32/2017/TT- BLĐTBXH thì hệ số điều chỉnh tiền lương cho năm 2016 là 1,04; năm 2017 là 1,00 và năm 2018 là 1,00.
Mức trung bình tiền lương của bạn sau khi đã nhân hệ số điều chỉnh là:
(4 x 4.290.400 x 1,04 + 5 x 4.280.000 x 1,04 + 4 x 4.580.000 x 1,00 + 6 x 4.350.000 x 1,00 + 4 x 4.617.000 x 1,00) : 23 = 4.477.916 đồng
Vậy mức hưởng bảo hiểm một lần của bạn trong trường hợp này là: 4 x 4.477.916 = 17.911.663 đồng
Trên đây là toàn bộ nội dung tư vấn của chúng tôi về mức hưởng bảo hiểm một lần trong trường hợp của bạn.
Ngoài ra, bạn có thể tham khảo thêm một số bài viết tại:
Nghỉ việc bao lâu thì đủ điều kiện hưởng bảo hiểm xã hội một lần?
Thời gian nộp hồ sơ và thời gian giải quyết BHXH một lần
Nếu còn vấn đề gì thắc mắc về Mức hưởng bảo hiểm xã hội một lần của người lao động theo quy định, bạn vui lòng liên hệ Tổng đài tư vấn trực tuyến 24/7: 19006172 để được tư vấn trực tiếp.
- Doanh nghiệp giải thể thì ai giải quyết chế độ tai nạn lao động cho NLĐ
- Quy định mức đóng tối thiểu khi tham gia bảo hiểm xã hội tự nguyện
- Cấp lại thẻ BHYT do sai mã nơi sinh sống trên PM Bảo hiểm xã hội Việt Nam
- Cách tính mức hưởng trợ cấp thất nghiệp theo quy định mới
- KCB tại phòng khám đa khoa cùng địa bàn tỉnh được hưởng BHYT không?