Thủ tục điều chỉnh tiền lương tham gia BHXH cho người lao động

Thủ tục điều chỉnh tiền lương tham gia BHXH cho người lao động

Thủ tục điều chỉnh tiền lương tham gia BHXH cho người lao động? Sang năm 2018 công ty em có điều chỉnh tiền lương tham gia BHXH cho nhân viên. Vậy, em phải làm những thủ tục, hồ sơ gì để điều chỉnh cho người lao động.



Điều chỉnh tiền lươngTư vấn bảo hiểm xã hội:

Cảm ơn bạn đã gửi câu hỏi tới Tổng đài tư vấn, với trường hợp của bạn Tổng đài tư vấn xin được trả lời bạn như sau:

Theo quy định tại Điều 23 Quyết định 595/QĐ-BHXH và phiếu giao nhận hồ sơ 103 thì khi điều chỉnh mức tiền lương tham gia BHXH, BHTN, BHYT cần phải có những giấy tờ sau:

  • Người lao động cần chuẩn bị:

a) Đối với người lao động đang làm việc tại đơn vị:

– Tờ khai tham gia, điều chỉnh thông tin BHXH, BHYT (Mẫu TK1-TS).

– Trường hợp người lao động được hưởng quyền lợi BHYT cao hơn: bổ sung Giấy tờ chứng minh (nếu có) theo Phụ lục 03.

b) Đối với người lao động đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng tại Tiết a, c và d Điểm 1.7 Khoản 1 Điều 4:

– Tờ khai tham gia, điều chỉnh thông tin BHXH, BHYT (Mẫu TK1-TS).

– Hợp đồng lao động có thời hạn ở nước ngoài hoặc HĐLĐ được gia hạn kèm theo văn bản gia hạn HĐLĐ hoặc HĐLĐ được ký mới tại nước tiếp nhận lao động theo hợp đồng. 

  • Đơn vị cần chuẩn bị:

a) Tờ khai đơn vị tham gia, điều chỉnh thông tin BHXH, BHYT (Mẫu TK3-TS).

b) Danh sách lao động tham gia BHXH, BHYT, BHTN, BHTNLĐ, BNN (Mẫu D02-TS).

c) Bảng kê thông tin (Mẫu D01-TS).

2. Số lượng hồ sơ: 01 bộ.

Nơi nộp: cơ quan BHXH quận, huyện nơi công ty đặt trụ sở.

Lưu ý: Kể từ ngày 1/1/2018, mức lương tối thiểu vùng làm căn cứ đóng BHXH cho người lao động có sự điều chỉnh mới theo Điều 3 Nghị định 141/2017/NĐ-CP. Theo đó quy định mức lương tối thiểu vùng áp dụng đối với doanh nghiệp như sau:

Điều chỉnh tiền lương

Tư vấn bảo hiểm xã hội trực tuyến 24/7: 1900 6172

– Vùng I: 3.980.000 đồng/tháng (tăng 230.000 đồng so với quy định hiện hành, tương đương tăng 6,13%).

– Vùng II: 3.530.000 đồng/tháng (tăng 210.000 đồng so với quy định hiện hành, tương đương tăng 6,33%).

– Vùng III: 3.090.000 đồng/tháng (tăng 190.000 đồng so với quy định hiện hành, tương đương tăng 6,55%).

– Vùng IV: 2.760.000 đồng/tháng (tăng 180.000 đồng so với quy định hiện hành, tương đương tăng 6,98%).

Lưu ý: Địa bàn thuộc vùng I, vùng II, vùng III và vùng IV được quy định tại Phụ lục ban hành kèm theo Nghị định này.

Tuy nhiên, đối với những người đã qua học nghề, đào tạo nghề thì tiền lương ít nhất phải cao hơn 7% so với mức tiền lương quy định ở trên.

Ngoài ra, bạn có thể tham khảo thêm bài viết: 

Lãi khi chậm điều chỉnh lương đóng bảo hiểm

Truy thu do điều chỉnh tăng tiền lương đã đóng bảo hiểm

Trong quá trình giải quyết nếu có vấn đề còn vướng mắc bạn vui lòng liên hệTổng đài tư vấn trực tuyến 24/7: 1900.6172để được tư vấn và giải đáp trực tiếp.

Chia sẻ bài viết:

Bài liên quan

CÓ THỂ BẠN CHƯA XEM

Tổng đài tư vấn 19006172 trực thuộc công ty luật TNHH Tuệ Minh

Lưu ý:Để buổi làm việc được hiệu quả, quý khách vui lòng gọi điện trước để chúng tôi tư vấn về hồ sơ, tài liệu cần chuẩn bị và thu xếp lịch hẹn.

+ Gửi câu hỏi
Call Now Button