---

Cảm ơn bạn đã tin tưởng và gửi câu hỏi tới Tổng đài tư vấn. Đối với trường hợp của bạn: Trợ cấp thất nghiệp khi nghỉ việc sinh con, chúng tôi xin tư vấn cho bạn như sau:

Thứ nhất về chế độ bảo hiểm thất nghiệp:

Căn cứ theo quy định tại Điều 49 Luật việc làm năm 2013 quy định về điều kiện hưởng trợ cấp thất nghiệp:

– Đã chấm dứt hợp đồng lao động, hợp đồng làm việc;

– Đã đóng bảo hiểm thất nghiệp từ đủ 12 tháng trở lên trong thời gian 24 tháng trước khi chấm dứt hợp đồng lao động hoặc hợp đồng làm việc đối với trường hợp quy định tại điểm a và điểm b khoản 1 Điều 43 của Luật này; đã đóng bảo hiểm thất nghiệp từ đủ 12 tháng trở lên trong thời gian 36 tháng trước khi chấm dứt hợp đồng lao động đối với trường hợp quy định tại điểm c khoản 1 Điều 43 của Luật việc làm;

– Đã nộp hồ sơ hưởng trợ cấp thất nghiệp tại trung tâm dịch vụ việc làm theo quy định tại khoản 1 Điều 46 của Luật việc làm;

– Chưa tìm được việc làm sau 15 ngày, kể từ ngày nộp hồ sơ hưởng bảo hiểm thất nghiệp.

Như vậy, trong trường hợp của bạn đã tham gia bảo hiểm thất nghiệp tính đến tháng 09/2020 là 4 năm, sau đó bạn tiếp tục tham gia BHTN. Do đó, bạn đủ điều kiện hưởng trợ cấp thất nghiệp theo quy định của pháp luật. 

Bạn vui lòng tham khảo thêm bài viết sau: Cách tính thời gian và mức hưởng bảo hiểm thất nghiệp

Thư hai về chế độ thai sản:

Căn cứ Điều 31 Luật bảo hiểm xã hội năm 2014 quy định về điều kiện hưởng chế độ thai sản:

“  Điều 31. Điều kiện hưởng chế độ thai sản

1. Người lao động được hưởng chế độ thai sản khi thuộc một trong các trường hợp sau đây:

a) Lao động nữ mang thai;

b) Lao động nữ sinh con;

 …

 2. Người lao động quy định tại các điểm b, c và d khoản 1 Điều này phải đóng bảo hiểm xã hội từ đủ 06 tháng trở lên trong thời gian 12 tháng trước khi sinh con hoặc nhận nuôi con nuôi.”

Như vậy, theo quy định thì khi lao động nữ sinh con nếu đóng đủ 6 tháng bảo hiểm xã hội trong vòng 12 tháng trước khi sinh sẽ được hưởng chế độ thai sản. Trong trường hợp này, bạn có nói 12 tháng trước khi sinh được tính từ tháng 4 năm 2020 nên đến tháng 3 năm 2021 thì bạn đủ điều kiện 6 tháng đóng BHXH theo quy định. Vì thế, nếu tháng 3 bạn nghỉ việc thì bạn vẫn đủ điều kiện được hưởng trợ cấp thai sản của bảo hiểm.

Tư vấn bảo hiểm xã hội trực tuyến 24/7: 1900 6172

Sau khi sinh con thì chị có thể làm hồ sơ để hưởng chế độ thai sản. Tuy nhiên, bạn cần lưu ý về thời hạn nộp và hồ sơ hưởng. Bạn vui lòng tham khảo thêm bài viết liên quan đến Trợ cấp thất nghiệp khi nghỉ việc sinh con tại:

– Hồ sơ hưởng chế độ thai sản khi đã thôi việc mới nhất

– Hồ sơ hưởng chế độ thai sản và thời gian nộp

Trên đây là quy định của pháp luật về: Trợ cấp thất nghiệp khi nghỉ việc sinh con. Nếu trong quá trình giải quyết còn vấn đề gì thắc mắc vui lòng liên hệ Tổng đài tư vấn trực tuyến 24/7: 1900.6172 để được tư vấn, giải đáp trực tiếp.