Quy định về điều kiện hưởng bảo hiểm xã hội một lần khi nghỉ việc

a) Đủ tuổi hưởng lương hưu theo quy định tại các Khoản 1, 2 và 4 Điều 54 của Luật Bảo hiểm xã hội mà chưa đủ 20 năm đóng bảo hiểm xã hội hoặc theo quy định tại Khoản 3 Điều 54 của Bảo hiểm xã hội mà chưa đủ 15 năm đóng bảo hiểm xã hội và không tiếp tục tham gia bảo hiểm xã hội tự nguyện;

b) Sau một năm nghỉ việc mà chưa đủ 20 năm đóng bảo hiểm xã hội và không tiếp tục đóng bảo hiểm xã hội;

c) Ra nước ngoài để định cư;

d) Người đang bị mắc một trong những bệnh nguy hiểm đến tính mạng như ung thư; bại liệt, xơ gan cổ chướng, phong, lao nặng, nhiễm HIV đã chuyển sang giai đoạn AIDS và những bệnh khác theo quy định của Bộ Y tế;”

Theo đó, khi người lao động có thời gian tham gia bảo hiểm xã hội mà thuộc những trường hợp sau thì có thể hưởng bảo hiểm xã hội một lần

• Đủ tuổi hưởng lương hưu nhưng chưa đủ số năm đóng bảo hiểm để hưởng lương hưu;
• Nghỉ việc khi chưa đóng đủ 20 năm BHXH và không tiếp tục đóng BHXH;
• Người bị mắc bệnh hiểm nghèo, nguy hiểm đến tính mạng;
• Sau một năm nghỉ việc mà chưa đủ 20 năm đóng bảo hiểm xã hội và không tiếp tục đóng bảo hiểm xã hội;
• Ra nước ngoài để định cư;

Tư vấn bảo hiểm xã hội một lần trực tuyến 24/7: 1900 6172

Như vậy, trong trường hợp này bạn đóng bảo hiểm được 19 năm 04 tháng. Do đó, sau 01 năm kể từ ngày nghỉ việc nếu bạn không tiếp tục tham gia bảo hiểm xã hội ở bất kì đâu thì bạn có thể yêu cầu hưởng bảo hiểm một lần.

Trên đây là phần giải đáp của chúng tôi đối với thắc mắc liên quan đến điều kiện hưởng bảo hiểm xã hội một lần khi nghỉ việc của bạn. Ngoài ra bạn có thể tham khảo bài viết :

Hồ sơ hưởng bảo hiểm xã hội một lần mới nhất

Nộp hồ sơ hưởng BHXH một lần ở đâu?

Mọi thắc mắc bạn vui lòng liên hệ Tổng đài tư vấn trực tuyến 24/7: 19006172 để được giải đáp trực tiếp.