Thời gian chi trả tiền thai sản khi sinh con lần thứ 2

Mục lục

Thời gian chi trả tiền thai sản khi sinh con lần thứ 2

Xin chào tổng đài tư vấn, cho em hỏi về vấn đề như sau: em sinh con thứ 2 rồi nộp giấy đã được 2 tháng mà nghe công ty báo chưa có tiền vì bảo hiểm có trả lời hồ sơ nhận tiền thai sản khi sinh con thứ 2 sẽ lâu hơn so với con thứ nhất thì có đúng không? Với cả cho em hỏi chế độ nghỉ dưỡng sức sau khi sinh con lần thứ hai có được nhiều ngày hơn con đầu không ạ? Vì có người nói sẽ được 7 ngày, còn con đầu em chỉ được 5 ngày nghỉ thôi. Xin cảm ơn tổng đài rất nhiều.

Dịch vụ tư vấn chế độ thai sản trực tuyến 24/7: 1900 6172

Chào bạn, cảm ơn bạn đã tin tưởng và gửi câu hỏi đề nghị tư vấn luật đến Bộ phận luật sư tư vấn pháp luật của Tổng đài tư vấn. Nội dung câu hỏi của bạn đã được đội ngũ luật sư của Chúng tôi nghiên cứu và tư vấn cụ thể như sau:

Thứ nhất, thời gian chi trả tiền thai sản khi sinh con lần thứ 2

Căn cứ theo quy định tại Khoản 3 Điều 102 Luật bảo hiểm xã hội năm 2014 thì:

“3. Trách nhiệm giải quyết của cơ quan bảo hiểm xã hội:

a) Trong thời hạn 10 ngày kể từ ngày nhận đủ hồ sơ theo quy định từ người sử dụng lao động, cơ quan bảo hiểm xã hội phải giải quyết và tổ chức chi trả cho người lao động;

b) Trong thời hạn 05 ngày làm việc kể từ ngày nhận đủ hồ sơ theo quy định từ người lao động thôi việc trước thời điểm sinh con, nhận nuôi con nuôi, cơ quan bảo hiểm xã hội phải giải quyết và tổ chức chi trả cho người lao động.”

Tuy nhiên, căn cứ mục 4.1 khoản 4 Điều 5 Quyết định 166/QĐ-BLĐTBXH quy định như sau:

“Điều 5. Trách nhiệm giải quyết và chi trả

4. Thời hạn giải quyết và chi trả

4.1. Trường hợp đơn vị SDLĐ đề nghị: Tối đa 06 ngày làm việc kể từ khi nhận đủ hồ sơ theo quy định.

4.2. Trường hợp người lao động, thân nhân người lao động nộp hồ sơ trực tiếp cho cơ quan BHXH: Tối đa 03 ngày làm việc kể từ ngày nhận đủ hồ sơ theo quy định.”

Theo quy định trên, kể từ ngày nộp đủ hồ sơ thì trong thời hạn 06 ngày khi công ty bạn nộp hồ sơ thì cơ quan BHXH sẽ giải quyết chế độ cho bạn mà không phân biệt sinh con lần thứ nhất hay lần thứ 2.

Do đó, dẫn chiếu đến trường hợp của bạn; Bạn sinh con thứ 2 rồi nộp giấy đã được 2 tháng mà nghe công ty báo chưa có tiền vì bảo hiểm có trả lời hồ sơ nhận tiền thai sản khi sinh con thứ 2 sẽ lâu hơn so với con thứ nhất là không đúng quy định.

Thứ hai, số ngày nghỉ dưỡng sức khi sinh con lần thứ 2

Căn cứ theo quy định tại Khoản 2 Điều 41 Luật bảo hiểm xã hội năm 2014 thì:

“Điều 41. Dưỡng sức, phục hồi sức khỏe sau thai sản

2. Số ngày nghỉ dưỡng sức, phục hồi sức khỏe quy định tại khoản 1 Điều này do người sử dụng lao động và Ban Chấp hành công đoàn cơ sở quyết định, trường hợp đơn vị sử dụng lao động chưa thành lập công đoàn cơ sở thì do người sử dụng lao động quyết định. Thời gian nghỉ dưỡng sức, phục hồi sức khỏe được quy định như sau:

a) Tối đa 10 ngày đối với lao động nữ sinh một lần từ hai con trở lên;

b) Tối đa 07 ngày đối với lao động nữ sinh con phải phẫu thuật;

c) Tối đa 05 ngày đối với các trường hợp khác.”

Như vậy, theo quy định trên thì số ngày nghỉ dưỡng sức, phục hồi sức khỏe sau sinh sẽ phụ thuộc vào số con được sinh và hình thức sinh con mà không phụ thuộc vào việc bạn sinh con lần thứ mấy.

Do đó, nếu bạn bạn sinh thường và sinh 1 con thì bạn sẽ được nghỉ 5 ngày, sinh 1 con và sinh phẫu thuật bạn sẽ được nghỉ 7 ngày và nếu sinh đôi trở lên sẽ được nghỉ tối đa 10 ngày.

Nếu còn vướng mắc bạn vui lòng liên hệ đến Tổng đài tư vấn pháp luật trực tuyến – 1900 6172 để được tư vấn và giải đáp trực tiếp.

Nghỉ dưỡng sức sau sinh 5 ngày có bị trừ lương và tiền đóng BHXH?

Dưỡng sức sau sinh có phải chờ công đoàn quyết định không?

Xem thêm: