Người lao động có lỗi gây ra tai nạn thì có được tiền từ công ty và BHXH không?

Mục lục

Người lao động có lỗi gây ra tai nạn thì có được tiền từ công ty và BHXH không?

Công nhân bên công ty tôi bị tai nạn lao động, qua xác minh đã đưa ra kết luận là người này có lỗi dẫn tới xảy ra tai nạn. Vậy người này mất sức 6% thì có được tiền từ công ty và BHXH không ạ?

Tư vấn chế độ tai nạn lao động:

Về Người lao động có lỗi gây ra tai nạn thì có được tiền từ công ty và BHXH không; Tổng đài tư vấn xin tư vấn như sau:

Nếu người lao động công ty bạn được xác định đủ điều kiện hưởng chế độ trợ cấp tai nạn lao động nhưng do lỗi của người này thì vẫn được nhận các khoản tiền từ công ty và BHXH như sau:

– Mức hưởng từ công ty

Căn cứ theo quy định tại Khoản 4; Khoản 5 Điều 38 Luật An toàn vệ sinh lao động năm 2015:

“Điều 38. Trách nhiệm của người sử dụng lao động đối với người lao động bị tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp

4. Bồi thường cho người lao động bị tai nạn lao động mà không hoàn toàn do lỗi của chính người này gây ra và cho người lao động bị bệnh nghề nghiệp với mức như sau:

a) Ít nhất bằng 1,5 tháng tiền lương nếu bị suy giảm từ 5% đến 10% khả năng lao động; sau đó cứ tăng 1% được cộng thêm 0,4 tháng tiền lương nếu bị suy giảm khả năng lao động từ 11% đến 80%;

5. Trợ cấp cho người lao động bị tai nạn lao động mà do lỗi của chính họ gây ra một khoản tiền ít nhất bằng 40% mức quy định tại khoản 4 Điều này với mức suy giảm khả năng lao động tương ứng.”

Theo đó, trong trường hợp công nhân bị tai nạn lao động do lỗi của họ gây ra thì công ty có trách nhiệm chi trả cho họ khoản trợ cấp ít nhất bằng 40% mức bồi thường quy định tại Khoản 4 Điều 38 nêu trên; tương đương với 40% x 1,5 tháng tiền lương = 0,6 tháng tiền lương.

– Mức hưởng từ cơ quan bảo hiểm

Căn cứ theo quy định tại Điều 48 Luật an toàn vệ sinh lao động năm 2015 như sau:

“Điều 48. Trợ cấp một lần

1. Người lao động bị suy giảm khả năng lao động từ 5% đến 30% thì được hưởng trợ cấp một lần.2. Mức trợ cấp một lần được quy định như sau:

a) Suy giảm 5% khả năng lao động thì được hưởng năm lần mức lương cơ sở, sau đó cứ suy giảm thêm 1% thì được hưởng thêm 0,5 lần mức lương cơ sở;

Tư vấn chế độ tai nạn lao động trực tuyến 24/7: 1900 6172

b) Ngoài mức trợ cấp quy định tại điểm a khoản này, còn được hưởng thêm khoản trợ cấp tính theo số năm đã đóng vào Quỹ bảo hiểm tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp, từ một năm trở xuống thì được tính bằng 0,5 tháng, sau đó cứ thêm mỗi năm đóng vào quỹ được tính thêm 0,3 tháng tiền lương đóng vào quỹ của tháng liền kề trước tháng bị tai nạn lao động hoặc được xác định mắc bệnh nghề nghiệp;

trường hợp bị tai nạn lao động ngay trong tháng đầu tham gia đóng vào quỹ hoặc có thời gian tham gia gián đoạn sau đó trở lại làm việc thì tiền lương làm căn cứ tính khoản trợ cấp này là tiền lương của chính tháng đó”.

Theo đó, công nhân công ty bạn bị tai nạn lao động suy giảm 6% sức khỏe thì sẽ được nhận trợ cấp một lần với mức là:

Mức trợ cấp 1 lần = [ 5 + (6% – 5%) x 0,5 ] lần mức lương cơ sở = 5,5 x 1.390.000 = 7.645.000 đồng.

Ngoài ra, bạn còn được nhận thêm khoản trợ cấp được tính theo thời gian đóng BHXH của bạn. Bạn vui lòng tham khảo quy định trên để xác định mức hưởng này.

Trên đây là bài viết về vấn đề Người lao động có lỗi gây ra tai nạn thì có được tiền từ công ty và BHXH không? Bạn có thể tham khảo thêm một số bài viết sau:

Điều kiện hưởng chế độ trợ cấp tai nạn lao động mới nhất

Chế độ trợ cấp hàng tháng cho người bị tai nạn lao động

Nếu còn vướng mắc về Người lao động có lỗi gây ra tai nạn thì có được tiền từ công ty và BHXH không; bạn vui lòng liên hệ Tổng đài tư vấn trực tuyến 24/7: 1900.6172 để được tư vấn và giải đáp trực tiếp.

Xem thêm: