Tuổi về hưu cho lao động nam suy giảm trên 61% khả năng lao động
Xin chào tổng đài tư vấn! Tôi muốn hỏi về vấn đề tuổi về hưu cho lao động nam suy giảm trên 61% khả năng lao động năm 2023. Tôi đóng BHXH đến nay là được 29 năm. Tôi nghe nói lao động suy giảm trên 61% khả năng lao động thì sẽ được về hưu trước tuổi. Vậy tới năm 2023 tôi đi giám định mà suy giảm trên 61% khả năng lao động thì phải bao nhiêu tuổi tôi mới được về hưu. Xin cảm ơn!
- Dịch vụ tính chế độ hưu trí chính xác 100%
- Điều kiện để nghỉ hưu sớm do giảm khả năng lao động
- Suy giảm khả năng lao động có được về hưu sớm?
Tư vấn Bảo hiểm xã hội:
Cảm ơn bạn đã gửi câu hỏi tới Tổng đài tư vấn. Với câu hỏi của bạn về tuổi về hưu cho lao động nam suy giảm trên 61% khả năng lao động năm 2023, chúng tôi xin trả lời cho bạn như sau:
Căn cứ Điều 55 Luật bảo hiểm xã hội năm 2014 quy định:
“Điều 55. Điều kiện hưởng lương hưu khi suy giảm khả năng lao động
1. Người lao động quy định tại các điểm a, b, c, d, g, h và i khoản 1 Điều 2 của Luật này khi nghỉ việc có đủ 20 năm đóng bảo hiểm xã hội trở lên được hưởng lương hưu với mức thấp hơn so với người đủ điều kiện hưởng lương hưu quy định tại các điểm a, b và c khoản 1 Điều 54 của Luật này nếu thuộc một trong các trường hợp sau đây:
a) Có tuổi thấp hơn tối đa 05 tuổi so với tuổi nghỉ hưu quy định tại khoản 2 Điều 169 của Bộ luật Lao động khi bị suy giảm khả năng lao động từ 61% đến dưới 81%;
b) Có tuổi thấp hơn tối đa 10 tuổi so với tuổi nghỉ hưu quy định tại khoản 2 Điều 169 của Bộ luật Lao động khi bị suy giảm khả năng lao động từ 81% trở lên;
c) Có đủ 15 năm trở lên làm nghề, công việc đặc biệt nặng nhọc, độc hại, nguy hiểm thuộc danh mục do Bộ Lao động – Thương binh và Xã hội ban hành và bị suy giảm khả năng lao động từ 61% trở lên.”
Theo quy định trên, năm 2023, lao động nam 55 tuổi 9 tháng và có thời gian tham gia BHXH đủ 20 năm mà bị suy giảm khả năng lao động từ 61% trở lên sẽ đủ điều kiện nghỉ hưu trước tuổi. Do đó, đến năm 2023 nếu bạn đủ 55 tuổi 9 tháng và có kết luận của Hội đồng giám định y khoa suy giảm khả năng lao động từ 61% trở lên đủ điều kiện nghỉ hưu trước tuổi do suy giảm khả năng lao động.
Bạn lưu ý, do tuổi nghỉ hưu của người lao động tăng lên hằng năm. Do đó, tuổi về hưu do suy giảm khả năng lao động cũng tăng: Trong năm 2023 thì tuổi về hưu của lao động nam suy giảm 61% khả năng lao động phải đủ 55 tuổi 9 tháng, nhưng đến 2024 thì phải 56 tuổi…. mỗi năm tăng thêm 03 tuổi. Lộ trình đến 2028 tuổi về hưu của nam là 62 tuổi và tuổi về hưu do suy giảm khả năng lao động theo điểm a khoản 1 Điều 55 nêu trên sẽ là 57 tuổi. Vậy, bạn cần căn cứ vào tuổi của mình và tính toán về hưu cho hợp lý.
Tư vấn bảo hiểm xã hội trực tuyến 24/7: 1900 6172
Kết luận
Với trường hợp của bạn, bạn đã đóng bảo hiểm xã hội được 29 năm, đến năm 2023 nếu bạn đủ 55 tuổi 3 tháng và có kết luận giám định y khoa suy giảm trên 61% khả năng lao động thì bạn sẽ được về hưu trước tuổi theo quy định.
Bạn vui lòng tham khảo cách tính lương hưu tại bài viết:
- Cách tính lương hưu cho người lao động theo luật mới
- Hồ sơ nhận lương hưu hàng tháng khi suy giảm khả năng lao động
Nếu trong quá trình giải quyết bạn còn vấn đề gì thắc mắc về tuổi về hưu cho lao động nam suy giảm trên 61% khả năng lao động năm 2023, bạn vui lòng liên hệ Tổng đài tư vấn trực tuyến 24/7: 19006172 để được tư vấn, giải đáp trực tiếp.
- Có phải nộp hồ sơ hưởng BHTN tại nơi công ty đặt trụ sở không
- Số thân nhân được hưởng trợ cấp tuất hàng tháng tối đa
- Nộp hồ sơ hưởng TCTN ở quê có cần phải xuất trình sổ hộ khẩu?
- Tính mức hưởng cho nữ 53 tuổi về hưu có 26 năm 04 tháng đóng BHXH
- NLĐ nước ngoài tại Việt Nam được hưởng quyền lợi gì của BHYT?