Giấy tờ chứng minh lao động nước ngoài di chuyển trong nội bộ doanh nghiệp
Xin cho tôi hỏi giấy tờ chứng minh lao động nước ngoài di chuyển trong nội bộ doanh nghiệp gồm những giấy tờ nào để được miễn giấy phép lao động? Mong tổng đài tư vấn giúp tôi, tôi xin cảm ơn!
- Thủ tục đề nghị cấp lại giấy phép lao động của người lao động nước ngoài
- Lương cho lao động nước ngoài cao hơn trong hồ sơ đăng kí giấy phép lao động
- Hồ sơ đề nghị cấp lại giấy phép lao động do hết hạn
Tư vấn hợp đồng lao động:
Cảm ơn bạn đã gửi câu hỏi đến Tổng đài tư vấn. Về vấn đề: Giấy tờ chứng minh lao động nước ngoài di chuyển trong nội bộ doanh nghiệp; chúng tôi xin trả lời cho bạn như sau:
Trên đây là giải đáp của chúng tôi về vấn đề: Giấy tờ chứng minh lao động nước ngoài di chuyển trong nội bộ doanh nghiệp.
Căn cứ theo quy định Điều 3 Thông tư 35/2016/TT-BCT thì việc miễn giấy phép lao động áp dụng đối với trường hợp di chuyển trong nội bộ doanh nghiệp thuộc phạm vi mười một ngành dịch vụ trong Biểu cam kết dịch vụ với WTO theo Phụ lục I của Thông tư.
Đồng thời căn cứ theo quy định tại Điều 4 Thông tư 35/2016/TT-BCT, giấy tờ chứng minh việc di chuyển trong nội bộ doanh nghiệp bao gồm:
+ Văn bản của doanh nghiệp nước ngoài cử người lao động sang làm việc tại hiện diện thương mại của doanh nghiệp nước ngoài đó trên lãnh thổ Việt Nam có nêu vị trí công việc, chức danh công việc và thời gian làm việc;
+ Văn bản chứng minh người lao động nước ngoài là chuyên gia;
+ Văn bản chứng minh người lao động nước ngoài là lao động kỹ thuật ;
+ Văn bản chứng minh người lao động nước ngoài đã được doanh nghiệp nước ngoài tuyển dụng ít nhất 12 tháng trước khi được cử sang làm việc tại hiện diện thương mại của doanh nghiệp nước ngoài đó trên lãnh thổ Việt Nam;
+ Văn bản chứng minh hiện diện thương mại của doanh nghiệp nước ngoài trên lãnh thổ Việt Nam hoạt động trong phạm vi mười một ngành dịch vụ quy định tại các Phụ lục của Thông tư này là một trong các giấy tờ sau: Giấy chứng nhận đăng ký doanh nghiệp hoặc giấy tờ có giá trị pháp lý tương đương; Giấy phép thành lập Văn phòng đại diện; Giấy phép thành lập Chi nhánh do cơ quan có thẩm quyền của Việt Nam cấp.
Tư vấn Hợp đồng lao động qua tổng đài 1900 6172
Ngoài ra bạn có thể tham khảo thêm tại các bài viết:
Hồ sơ cấp giấy phép lao động cho người nước ngoài làm việc tại Việt Nam
Thu hồi giấy phép lao động khi chấm dứt hợp đồng lao động
Trong quá trình giải quyết còn vấn đề gì thắc mắc, bạn vui lòng liên hệ Tổng đài tư vấn trực tuyển 24/7: 1900.6172 để được tư vấn, giải đáp trực tiếp.
- Thời gian thử việc có được cộng dồn để tính ngày nghỉ hằng năm?
- Đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động khi người lao động ốm đau
- Thử việc 02 tháng đối với nhân viên phục vụ có đúng quy định?
- Phụ cấp kiêm nhiệm của người hoạt động không chuyên trách cấp xã
- Nghĩa vụ thông báo trước khi hợp đồng lao động xác định thời hạn hết hạn