Bên thuê lại lao động bao gồm những đối tượng nào?

Bên thuê lại lao động bao gồm những đối tượng nào? Chúng tôi là người lao động hiện làm việc cho công ty Hoàng Kim, vừa qua có nghe các đồng nghiệp thảo luận về bên thuê lại lao động, tuy nhiên, tôi vẫn chưa rõ bên thuê lại lao động là những đối tượng nào? Mong tổng đài tư vấn giúp tôi, tôi xin cảm ơn.

Tư vấn hợp đồng lao động:

Cảm ơn bạn đã gửi câu hỏi tới công ty Tổng đài tư vấn. Về vấn đề bên thuê lại lao động bao gồm những đối tượng nào của bạn; chúng tôi xin trả lời bạn như sau:

Căn cứ theo quy định tại Khoản 1 Điều 53 Bộ Luật lao động 2012 như sau:

“Điều 53. Cho thuê lại lao động

1. Cho thuê lại lao động là việc người lao động đã được tuyển dụng bởi doanh nghiệp được cấp phép hoạt động cho thuê lại lao động sau đó làm việc cho người sử dụng lao động khác, chịu sự điều hành của người sử dụng lao động sau và vẫn duy trì quan hệ lao động với doanh nghiệp cho thuê lại lao động.

2. Hoạt động cho thuê lại lao động là ngành nghề kinh doanh có điều kiện và chỉ được thực hiện đối với một số công việc nhất định.”

Bên cạnh đó, căn cứ theo quy định tại Khoản 2 Điều 3 Nghị định 29/2019/NĐ-CP thì:

“Điều 3. Giải thích từ ngữ

Trong Nghị định này, các từ ngữ dưới đây được hiểu như sau:

2. Bên thuê lại lao động là doanh nghiệp, cơ quan, tổ chức, hợp tác xã, hộ gia đình, cá nhân có nhu cầu sử dụng người lao động trong một thời gian xác định nhưng không trực tiếp tuyển dụng mà thuê lại người lao động của doanh nghiệp cho thuê.”

Như vậy

Theo quy định trên dẫn chiếu đến trường hợp của bạn thì bên thuê lại lao động sẽ bao gồm doanh nghiệp, cơ quan, tổ chức, hợp tác xã, hộ gia đình, cá nhân có nhu cầu sử dụng người lao động trong một thời gian xác định nhưng không trực tiếp tuyển dụng mà thuê lại người lao động của doanh nghiệp cho thuê.

Tổng đài tư vấn Hợp đồng lao động trực tuyến 24/7: 19006172

Trên đây là bài viết về vấn đề bên thuê lại lao động bao gồm những đối tượng nào? Ngoài ra, bạn vui lòng tham khảo thêm bài viết sau đây:

Những công việc được cho thuê lại lao động

Quy định về điều kiện để thành lập công ty cho thuê lại lao động

Trong quá trình giải quyết nếu còn vấn đề gì thắc mắc vui lòng liên hệ Tổng đài tư vấn trực tuyến 24/7: 1900.6172 để được tư vấn, giải đáp trực tiếp.

Xem thêm: