Các công việc NLĐ từ đủ 15 tuổi đến dưới 18 tuổi được làm thêm giờ
Xin chào tổng đài tư vấn trực tuyến, cho tôi hỏi về vấn đề như sau: Đối với lao động chưa thành niên từ đủ 15 tuổi đến dưới 18 tuổi thì có được làm việc 8 tiếng một ngày hay không? Có được làm thêm giờ không và những công việc nào sẽ được làm thêm giờ? Xin cảm ơn rất nhiều.
- Công ty trả lương như thế nào đối với lao động dưới 18 tuổi?
- Những nơi làm việc nào bị cấm dùng lao động dưới 18 tuổi?
Hỗ trợ tư vấn Luật Lao động trực tuyến 24/7: 1900 6172
Chào bạn, cảm ơn bạn đã tin tưởng và gửi câu hỏi đề nghị tư vấn luật đến Bộ phận luật sư tư vấn pháp luật của Tổng đài tư vấn. Nội dung câu hỏi Các công việc NLĐ từ đủ 15 tuổi đến dưới 18 tuổi được làm thêm giờ của bạn đã được đội ngũ luật sư của Chúng tôi nghiên cứu và tư vấn cụ thể như sau:
Thứ nhất, về vấn đề có được làm việc 8 tiếng/ngày?
Căn cứ theo quy định tại Điều 146 Bộ luật lao động năm 2019 quy định như sau:
“Điều 146. Thời giờ làm việc của người chưa thành niên
1. Thời giờ làm việc của người chưa đủ 15 tuổi không được quá 04 giờ trong 01 ngày và 20 giờ trong 01 tuần; không được làm thêm giờ, làm việc vào ban đêm.
2. Thời giờ làm việc của người từ đủ 15 tuổi đến chưa đủ 18 tuổi không được quá 08 giờ trong 01 ngày và 40 giờ trong 01 tuần. Người từ đủ 15 tuổi đến chưa đủ 18 tuổi có thể được làm thêm giờ, làm việc vào ban đêm trong một số nghề, công việc theo danh mục do Bộ trưởng Bộ Lao động – Thương binh và Xã hội ban hành.”
Như vậy, theo quy định trên thì đối với người lao động từ đủ 15 tuổi đến chưa đủ 18 tuổi sẽ vẫn được làm việc đến 08 giờ trong 01 ngày nhưng sẽ không quá 40 giờ trong 1 tuần.
Thứ hai, các công việc NLĐ từ đủ 15 tuổi đến dưới 18 tuổi được làm thêm giờ
Căn cứ theo quy định tại Phụ lục V Thông tư 09/2020/TT-BLĐTBXH danh mục nghề, công việc người từ đủ 15 tuổi đến chưa đủ 18 tuổi có thể được làm thêm giờ, làm việc vào ban đêm như sau:
“I. Nghề, công việc người từ đủ 15 tuổi đến chưa đủ 18 tuổi có thể được làm thêm giờ
1. Biểu diễn nghệ thuật.
2. Vận động viên thể thao.
3. Viết văn, viết báo.
4. Lập trình phần mềm.
5. Các nghề truyền thống: chấm men gốm; làm giấy dó; làm nón lá; se nhang; chấm nón; dệt chiếu; làm trống; dệt thổ cẩm; thêu thổ cẩm; làm bún gạo; làm miến; làm giá đỗ; làm bánh đa; dệt tơ tằm; se sợi hoa sen.
6. Các nghề thủ công mỹ nghệ: thêu ren; mộc mỹ nghệ; làm lược sừng; làm tranh dân gian (tranh Đông Hồ, tranh Hàng Trống…); nặn tò he; làm tranh khắc gỗ, biểu tranh lụa; nhặt vỏ sò, điệp… để gắn trên tranh mỹ nghệ; xâu chuỗi tràng hạt kết cườm; làm rối búp bê; làm thiếp mừng các sản phẩm từ giấy nghệ thuật trang trí trên thiếp mừng; làm khung tranh mô hình giấy, hộp giấy, túi giấy.
7. Đan lát, làm các đồ gia dụng, đồ thủ công mỹ nghệ từ nguyên liệu tự nhiên như: mây, tre, nứa, dừa, chuối, bèo lục bình, đay, cói, quế, guột, đót, lá nón.
8. Gói nem, gói kẹo, gói bánh (trừ trường hợp vận hành hoặc sử dụng các máy, thiết bị, dụng cụ đóng gói).
9. Cắt chỉ, đơm nút, thùa khuyết, đóng gói vào hộp các sản phẩm dệt thủ công.
10. Đưa tin, thư bưu phẩm, bưu kiện; đóng gói bưu phẩm.
11. Bán hàng tận nhà; bán hàng qua điện thoại; bán hàng trực tuyến.
12. Đánh giày; chế biến, bán hàng thực phẩm trên hè phố.
13. Gia sư; quét dọn, giúp việc trong các gia đình; phụ giúp vệ sinh nhà cửa.
14. Bảo vệ, trông xe các cơ quan, doanh nghiệp, nhà hàng.
15. Thu tiền từ máy bán hàng tự động, ghi số từ các đồng hồ; thu ngân, bán hàng trong siêu thị.
16. Công việc trong nhà hàng, quán ăn, quán cà phê: lễ tân, pha chế đồ uống, phụ bàn, phụ bếp, đầu bếp, tạp vụ.
17. Công việc văn phòng: photo, đánh máy, trực điện thoại.
18. Dịch vụ bán hàng: quần áo, giày dép, sách báo, tạp hóa.
19. Sơ chế nông sản: phân loại, gọt vỏ, bóc vỏ, tách nhân, đóng gói.
20. Làm cỏ vườn rau sạch; thu hoạch rau, củ, quả sạch theo mùa.
21. Nuôi gia súc, gia cầm, nuôi giun, dế, côn trùng không độc hại, nguy hiểm.”
Như vậy, bạn có thể tham khảo danh mục nghề, công việc người từ đủ 15 tuổi đến chưa đủ 18 tuổi có thể được làm thêm giờ trên.
Trên đây là bài viết về vấn đề Các công việc NLĐ từ đủ 15 tuổi đến dưới 18 tuổi được làm thêm giờ. Ngoài ra, bạn có thể tham khảo thêm bài viết:
Công việc và nơi làm việc cấm sử dụng NLĐ từ đủ 15 tuổi đến dưới 18 tuổi
Những nơi làm việc nào bị cấm dùng lao động dưới 18 tuổi?
Nếu trong quá trình giải quyết có vấn đề gì vướng mắc về Các công việc NLĐ từ đủ 15 tuổi đến dưới 18 tuổi được làm thêm giờ; bạn vui lòng liên hệ Tổng đài tư vấn trực tuyến 24/7: 1900 6172 để được tư vấn, giải đáp trực tiếp.
- Cách tính ngày đi đường khi nghỉ phép hằng năm như thế nào?
- Làm việc cho công ty 09 tháng có được nghỉ hằng năm không?
- Có được kéo dài thời hạn làm việc bằng phụ lục hợp đồng lao động?
- Từ tháng 12/2018 thời gian thử việc có được tính hưởng trợ cấp thôi việc
- Quyền lợi của người lao động bị sa thải trái pháp luật