Có được kéo dài hợp đồng lao động đã đủ tuổi nghỉ hưu không?
Cho tôi hỏi: Có được kéo dài hợp đồng lao động đã đủ tuổi nghỉ hưu không. Tôi làm việc theo hợp đồng lao động không xác định thời hạn. Tính đến tháng 10/2018 tôi đủ 60 tuổi- đủ tuổi để về hưu. Nhưng tôi thấy sức khỏe tôi vẫn có thể làm việc thêm vài năm nữa không có vấn đề gì. Vậy cho tôi hỏi khi đến tuổi nghỉ hưu tôi có thể kéo dài hợp đồng để tiếp tục làm việc tại công ty không ạ.
- Thời hạn giải quyết chế độ hưu trí
- Điều kiện về độ tuổi cho người lao động khi nghỉ hưu
- Hồ sơ hưởng chế độ hưu trí và thời gian nộp
Tư vấn hợp đồng lao động:
Cảm ơn bác đã gửi câu hỏi tới công ty Tổng đài tư vấn. Đối với trường hợp của bác về: Có được kéo dài hợp đồng lao động đã đủ tuổi nghỉ hưu không; chúng tôi xin tư vấn cho bạn như sau:
Căn cứ vào khoản 1 Điều 167 Bộ Luật lao động 2012 quy định:
“Điều 167. Sử dụng người lao động cao tuổi
“1. Khi có nhu cầu, người sử dụng lao động có thể thoả thuận với người lao động cao tuổi có đủ sức khỏe kéo dài thời hạn hợp đồng lao động hoặc giao kết hợp đồng lao động mới theo quy định tại Chương III của Bộ luật này.
Bên cạnh đó; căn cứ tại khoản 1 Điều 6 Nghị định số 05/2015/NĐ-CP ngày 12 tháng 01 năm 2015 quy định:
Điều 6. Hợp đồng lao động với người lao động cao tuổi
“1. Khi người sử dụng lao động có nhu cầu và người lao động cao tuổi có đủ sức khỏe theo kết luận của cơ sở khám bệnh, chữa bệnh được thành lập và hoạt động theo quy định của pháp luật thì hai bên có thể thỏa thuận kéo dài thời hạn hợp đồng lao động hoặc giao kết hợp đồng lao động mới.
2. Khi người sử dụng lao động không có nhu cầu hoặc người lao động cao tuổi không có đủ sức khỏe thì hai bên thực hiện chấm dứt hợp đồng lao động.”
Tổng đài tư vấn Hợp đồng lao động trực tuyến 24/7: 19006172
Như vậy; đến tháng 10/2018 bác đủ điều kiện về hưu, tuy nhiên bác vẫn có đủ sức khỏe để làm việc thêm vài năm nữa. Trong trường hợp này có thể kéo dài hợp đồng để làm việc nếu đáp ứng các điều kiện sau:
– Bác có đủ sức khỏe theo kết luận của cơ sở khám bệnh, chữa bệnh được thành lập và hoạt động theo quy định của pháp luật và đồng ý tiếp tục làm việc.
– Công ty bác có nhu cầu muốn bác ở lại làm việc khi đã đủ tuổi về hưu. Còn nếu như không có nhu cầu thì hai bên có thể tiến hành chấm dứt hợp đồng lao động.
Trên đây là bài viết tư vấn về: Có được kéo dài hợp đồng lao động đã đủ tuổi nghỉ hưu không. Ngoài ra; bạn có thể tham khảo thêm các bài viết khác tại:
Trong quá trình giải quyết về: Có được kéo dài hợp đồng lao động đã đủ tuổi nghỉ hưu không. Nếu có vấn đề gì thắc mắc vui lòng liên hệ Tổng đài tư vấn trực tuyến 24/7: 1900.6172 để được tư vấn, giải đáp trực tiếp.
